为深入挖掘和宣传市直机关*员干部中的先进典型，示范引领广大*员干部争做“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的表率，市直机关工委在市直机关开展了推选“机关模范·身边榜样”活动。活动开展以来，市直各部门单位、驻济有关单位积极动员、踊跃参与，经过层层推荐评选，涌现出了一批“机关模范、身边榜样”。
今天，让我们先来一睹“爱岗敬业”类身边榜样的风采吧！
张文东，男，年2月出生，大学本科学历，现任济宁市委宣传部精神文明建设二科科长。多年来，张文东一直奋战在文明城市创建工作的第一线。他始终以高标准来严格要求自己，主动放弃周末和节假日，带领材料审核组加班加点、实干苦干，总结出了“时间节点工作法”“多轮集中审核法”，收集审核网上申报材料份、反馈问题个，负责的网上申报工作连续4年在全省文明城市测评中获得满分、在全国文明城市测评中名列前茅。同时，各项业务工作也取得了显著成绩。在全省率先采取“警告、停止资格、降级”等文明单位动态管理措施；在省3次全省文明出行专项测评中，分别位居全省第3名、第2名、第2名。成立了人的市民文明巡访团，解决问题5.2万余件次。年，全国道德模范故事汇基层巡演示范演出在我市举办；年，山东省“宣传贯彻*的十九大精神”公益广告工作会议在我市召开；年、年，省文明办在济宁举办了两场“山东好人”发布仪式。
毛国栋，男，年10月出生，大学、工程硕士学历，现任济宁市委编办政策法规科（机构编制实名制管理科）科长、一级主任科员。牵头推进经济发达镇行政管理体制改革，指导太平镇圆满完成试点改革任务，顺利通过省委编办验收。年，邹城市在全省机构编制工作会议上作典型发言，经验做法在全省推广。全程参与地方*政机构改革，深入开展调研，指导部门拟定“三定”规定，开展改革情况督导，推动改革任务落实到位。优化用编进人计划编报，减轻部门单位负担；盘活用好编制资源，年、年为全市引进名“优才”提供坚实保障。主持或负责4个科室工作，全年无休，默默付出、不计得失。扎实做好文字材料和信息宣传工作，年、年，该同志和市委编办分别被中央编办评为“优秀信息员”和“信息报送工作表现突出的市级编办”。先后荣获省级个人三等功、市级嘉奖等荣誉10余项。
吴计建，男，年3月出生，大学本科学历，济宁市委市直机关工委办公室副主任、三级主任科员。扎实推进市直模范机关建设。筹备、召开市直模范机关建设工作会议，起草了《关于建设模范机关的实施方案》及建设模范机关联席会议制度、评估办法等。先后筹备、举办了市县机关工委书记座谈会和市直机关工委理论学习中心组读书班。不断提高机关*建调研质量。研究确定重点调研课题，明确调研方向。与曲阜师范大学马克思主义学院签订*建共建协议，邀请专家学者授课，共同确定调研课题开展调查研究。开展机关*建创新案例和调研成果征集评审活动，收集创新案例28个，调研成果23篇，择优向省直机关工委推荐报送高质量调研成果5篇，创新案例1篇。加强机关*建经验总结交流。参与撰写工委各类综合材料，总结的济宁机关*建“三点一线”工作法，获省委省直机关工委领导批示推广；总结的“一线*建”做法，在中央和国家机关工委《旗帜》杂志及省委省直机关工委《山东机关*建》杂志刊发。参与编发《济宁机关*建》杂志16期，为宣传交流机关*建工作搭建了平台。切实提升服务保障水平。逐步规范“三重一大”决策制度及工委委员会议事规则，年协调召开工委委员会议、书记办公会议23次，研究议题多个，根据月重点工作和领导安排，督促各项工作高效运转。与工委其他同志共同打造了市直机关*建智慧展厅，先后接待省（省工委、环保厅）、市、县各类团队50余个，共计余人次到展厅开展各类*性教育、主题*日活动。
朱峰，男，年10月出生，大学本科学历，现任济宁市扶贫开发办公室督查考核组副组长。脱贫攻坚以来，该同志能够立足脱贫攻坚大局，顺应新形势，把握新要求，贯彻新理念，展现新作为，敢于攻坚克难、较真碰硬，忠实履责担当，狠抓工作落实，紧紧围绕各年度任务目标，始终坚持“督查促落实、考核树导向、评估保实效”的工作理念，落实最严格的督查考核评估制度，科学制定督导检查方案和考核实施细则，精心组织历次督查考核，先后组织专项督查、联合督查、暗访督查30余次，印发通报90余期。特别是今年3月中旬以来，按照市委市政府“百日攻坚”的总体部署，在战时机制办公室的领导下，以“百日清零”和“百日保零”为抓手，坚持“查改结合、督战一体”，盯住脱贫攻坚各类问题，全面深入排查整改，先后组织开展了6轮督导检查、“两代表一委员”评价和专项督查，共计检查个村、户贫困户，根据检查情况，研究制定问题整改意见，指导基层整改问题余条，通过真督、实查、严考，推动各项工作按照时间节点高质量推进，较好地完成了各项工作任务。
刘志桥，男，年12月出生，大学本科学历，现任济宁干部政德教育学院后勤保障部主任。该同志能够严格执行中央和省委、市委以及学院*委的各项决策部署，严守政治纪律和政治规律，严守学院各项规章制度。作为后勤保障部主任，该同志牢固树立“后勤服务工作看似是小事，但小事不小，办不好就成了大事”的观念，积极探索规律，力求服务效率的最大化，圆满完成中央*校（国家行政学院）中青班等上百个班次的后勤保障任务。疫情期间，该同志按照上级要求安排部署各项疫情防控措施，做好疫情消杀、人员管控等各项检查工作，确保学院卫生安全无疫情事故。
李苹，女，年7月出生，大学本科学历，现任济宁市少先队总辅导员兼共青团济宁市委学少部副部长。她致力做好青少年学生思想引领工作。每年组织全市学校团队组织开展庆“六一”少先队规范化入队仪式、纪念少先队建队主题队日、济宁市示范入团仪式等活动；连续3届承办团中央全国青少年弘扬中华优秀传统文化交流展示活动和团省委齐鲁学子“青春国学荟”活动；开展“青春心向*·建功新时代”济宁市青少年升国旗暨爱国宣讲主题活动；年至年连续3年在全省少先队工作交流会作典型发言，年在全省少先队改革督导中被评为“好”等次。
她倾情服务青少年健康成长。每年组织开展大中专学生暑期“三下乡”社会实践活动；组织开展“心愿直通车”、城乡少年手拉手少年儿童关爱行动、中小学超体重学生“健康夏令营”等活动，提升了青少年素质教育。
她注重加强自身建设。每年组织举办全市少先队辅导员培训班、济宁市少先队辅导员沙龙、辅导员技能大赛和说课大赛等活动；带头成立济宁市少先总辅导员工作室、济宁市少先队